Formazione e aggiornamento in primo piano.
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by: Tutto 626
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Data: Fri, 16 Jul 2010 Ora: 4:22 PM
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Sono 9 i milioni di euro sono stati stanziati da Fondimpresa per la sicurezza sul lavoro. O meglio, sulla formazione dei lavoratori, datori di lavoro e rappresentanti. Il primo tassello per prevenire gli infortuni e salvaguardare la salute nei posti di lavoro, infatti, è rappresentato proprio dalla corretta informazione su obblighi, diritti, norme per la tutela e possibili valutazioni.
Questo vale soprattutto per le figure che possiedono una certa rappresentanza o responsabilità. La formazione e aggiornamento rls o rssp, per esempio, sono dei momenti fondamentali per avere all'interno dell'ambiente lavorativo, delle figure sempre aggiornate e con le idee ben chiare sul da farsi.
Fondimpresa lo sa, anche vista la sua natura di fondo interprofessionale che aggrega Confindustria, Cgil, Cisl e Uil e che, quindi, possiede un punto di vista obiettivo sulla tragica situazione degli infortuni sul lavoro. La sicurezza è sempre più fondamentale sia per i lavoratori stessi, ovvio, che per le aziende e lo Stato che ne pagano le conseguenze economiche e in termini di produttività. In 3 anni di vita ha stanziato quasi 100 milioni di euro per la formazione di circa 195.000 lavoratori in tutto il territorio italiano.
ogni progetto è studiato in modo che la formazione sia la più idonea al settore in questione, alle prospettive di prevenzione e ai dati statistici che lo coinvolgono.
Accanto a Fondimpresa ci sono tante altre realtà che operano nei percorsi formativi e questo dimostra l'esigenza a la validità di un impegno costante a livello sociale per cambiare la situazione lavorativa attuale.
Oltre ai fondi per la sicurezza, infatti ci sono quelli per la riqualificazione del personale, per la formazione in quei settori dove c'è richiesta di lavoro. Una prospettiva importante per chi è in cerca di formazione e occupazione. Questo, forse, è un campo che in Italia deve essere sempre più sviluppato per poter fronteggiare i periodi di crisi e di riposizionamento di un intero sistema paese che, altrimenti, rimane ancorato alle vecchie staticità.
Nella sicurezza la sfida è forte ma si può contare sempre sulla pressione che i legislatori e i governi fanno al sistema lavoro perché si adegui agli standard europei, perché si evitino costi umani e sociali e perché non ci sia più necessità di legiferare continuamente ma più che altro sorvegliare e valutare in tempo.
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Tutto 626
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